南京著名拆迁律师-南京零距离的法律援助号码-关于劳动合同制职工工龄计算问题的复函_全文
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关于 劳动合同制职工工龄计算问题的复函 关于劳动合同制职工工龄计算问题的复函劳动和 社会保障部无固定期限劳动合同是“铁饭碗”、“终身制”合同吗?
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在日常工作中，我们可以了解到，劳动者在用人单位工作是要签订劳动合同的，而劳动合同有固定期限劳动合同和无固定期限劳动合同之分，那么无固定期限劳动合同是“铁饭碗”、“终身制”合同吗?为了帮助大家更好的
关于劳动合同制职工工龄计算问题的复函
关于劳动合同制职工工龄计算问题的复函
贵州省劳动和社会保障厅：
你厅《关于劳动合同制职工工龄计算问题的请示》（黔劳社呈〔2002〕31
号）收悉。经研究，现答复如下：
对按照有关规定招用的临时工，转为企业劳动合同制工人的，其最后一次
在本企业从事临时工的 工作时间与被招收为劳动合同制工人后的工作时间可合
并计算为连续工龄。在当地实行 养老保险社会统筹前的临时工期间的连续工龄，
农民工工资被拖欠找劳动局能解决吗?
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在我们的日常工作中，最害怕的一种情况就是老板拖欠工资，没有了工资收入，就连生活都是问题，那么你知道农民工工资被拖欠找劳动局能解决吗?？为了帮助大家更好的了解相关法律知识，南京律师网律师整理了相关的内容
可视同缴费年限；在当地实行养老保险社会统筹后的临时工期间的连续工龄，
要按规定缴纳养老保险费，计算缴费年限，没有缴纳养老保险费的，不能计算
视同缴费年限或缴费年限。
二○○二年九月二十五日
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事业单位适用劳动合同法吗
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劳动合同法是针对社会中的用工关系的一种标准和规范管理，不过在现实生活中，却有一些人是平常的雇佣关系之外的，例如我们熟悉的事业单位便是如此。那么事业单位适用劳动合同法吗？为了帮助大家更好的了解相关法